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鄭市長表揚桃園市111年17位模範公務人員,肯定公務同仁追求創新,攜手達成「無聲的進步,有感的建設」

鄭市長表揚桃園市111年17位模範公務人員,肯定公務同仁追求創新,攜手達成「無聲的進步,有感的建設」

中晨新聞網 2022-07-05

新聞中心/桃園市訊
    桃園市長鄭文燦今(5)日上午前往虎頭山創新園區,出席「桃園市111年模範公務人員表揚大會」,逐一表揚17位模範公務人員,並與受獎人員的家屬親友一同合影、分享殊榮。鄭市長表示,模範公務人員的選拔是經各機關首長推薦,再由市府組成審議小組,以客觀、嚴謹的審查並討論後脫穎而出。今年桃園模範公務人員共計17位獲獎,其中,將由秘書長黃治?及工務局科長邱建豪代表市府參加行政院模範公務人員選拔。鄭市長說,公務員是政府的骨幹,廉能有力的政府才能做好城市治理,導引城市的進步與發展,感謝所有獲獎公務員的努力,因應桃園城市發展所需,推出各種政策與建設,讓桃園達成「無聲的進步,有感的建設」。為肯定獲獎同仁的努力,今日鄭市長也頒發每人獨一無二全身特製的公仔獎座,以及5萬元獎金與5日公假,以資獎勵。鄭市長提到,他擔任市長的7年半中,桃園的城市進步看得見、市民有感,近幾年,桃園的幸福感、認同感、光榮感均大幅提升,潛力、實力還有魅力也不斷地綻放。尤其當各縣市面對人口衰退的挑戰時,桃園自升格前的205萬人到226萬人,成長近21萬人,更成為六都中最年輕有活力,也最具成長動力的城市。鄭市長表示,公務員要有能力、有承擔,也要有創意,他鼓勵同仁不要害怕學習、改變與創新,盼桃園持續保有這樣的職場文化,才能不斷創新、進步。

 

    鄭市長談到,有建築界奧斯卡獎美稱的「全球卓越建設獎」,今年於巴黎舉辦實體頒獎典禮,台灣代表團隊涵蓋中央與地方、政府部門與民間部門的建築作品,本次台灣共計獲得4金7銀的佳績,其中桃園市是台灣代表隊的焦點,由黃治?秘書長率隊領獎,榮獲2金2銀的高度肯定。2項金獎分別為「大有梯田生態公園」、「橫山書法藝術館」;2項銀獎則為「中原生態埤塘公園」及「中路二號社會住宅」,充分顯示桃園在公共工程的進步,能夠獲得此項殊榮相當不容易。鄭市長指出,秘書長黃治?是市府推動各項重大公共工程的「總舵手」,協助市府解決許多困難問題,包含協助推動桃園航空城、公共工程導入循環經濟、採行智慧路燈及PFI成效式管理模式等創新政策;打造市立圖書館、美術館及橫山書法藝術館,創造城市亮點;推動路平專案、開瓶計畫、社宅及運動中心,並結合自然地景規劃大有梯田生態公園、大湳森林公園、風禾公園及浪漫台三線計畫,提供優質的共融休憩環境。此外,在疫情期間,更擔任市府疫情應變小組召集人,積極落實防疫作為。鄭市長提及,參事蔡金鐘在領導地政局期間,不僅完成桃園高鐵車站、八德中路區段徵收、機場捷運區段徵收等多項土地開發計畫任務,積極保障地主權益的同時,也促進城市發展;此外,其長期推動地政業務有功,內政部考核地政局地籍、測量等多項業務,除連續多年經內政部考評為優等,也榮獲內政部第20屆「地政貢獻獎」。

 


    鄭市長進一步分享每位獲獎者的優秀事蹟。他表示,青年事務局是年輕的單位,不斷推出創新政策,青年事務局專門委員?建源積極爭取團隊榮耀,尤其桃園青年體驗學習園區獲財政部民間參與公共建設金擘獎,另外也包含國家卓越建設獎、國家建築金獎、社會企業城市認證等多項獎項肯定。疫情期間,更推出「防疫三雲計畫(雲社團、雲志工、雲課程)」,讓青年在疫情之下,仍能持續發揮創意和行動力,也督導推展出設計學群發展、青年志工線上服務計畫、原民青年運動休閒服務產業培訓、地方創生見習學院等全國首創計畫。就業職訓服務處處長劉玉儀親力親為推升就業服務能量,使桃園的就業服務及職業訓練工作成為全國的領航者,桃園在青年就業、中高齡就業、勞動參與率或解決勞資爭議等方面皆為全國典範,防疫期間更努力創造多元職缺,積極滿足就業市場求才需求。環境清潔稽查大隊大隊長羅文林在疫情發展之初,率先全國成立「防疫消毒大隊」,兩年多來共出動2萬3,000人次,消毒近4萬點次,並建立起人本、友善的清潔隊部防疫制度,為第一線隊員提供充足的防疫物資,照顧隊員工作權益,並確保垃圾清運勤務正常運行。而桃園不僅是全國唯一成立環境清潔稽查大隊的縣市,更擁有全國最大的環保志工組織,連續5年獲環保署資源回收金質獎及環境清潔考核特優的肯定。

 

    鄭市長談到,人事處科長戴沁瀅推動健康職場計畫、辦理同仁防疫工作獎金,並建議放?加班費限額,擬議加班費編列基準,合理補償同仁辛勞。而社會局科長陳彥良積極布建社區式長照設施、推動志願服務工作,使桃園榮獲國民健康署110年度台灣健康城市暨高齡友善城市獎-志工活躍獎,在天下雜誌110年幸福城市大調查社福力評比中,本市志工參與率獲六都排名第二肯定,並規劃設置全國首處社會救助機構「桃安居」,落實街友照顧,感謝陳科長的付出,讓社會局成為許多家庭的守護者。鄭市長說,地政是建設之母,數值化、無紙化是未來地政業務持續推動的方向,感謝地政局科長吳澍源首創「地籍測量圖資整合管理系統」,將測量紙本圖籍掃描電子化匯入,便利圖資管理調閱,而在各項地籍圖重測業務上,也連年獲內政部國土測繪中心的肯定。工務局科長邱建豪長期推動本市道路、橋梁、人行道等養護工作,108年獲中華鋪面工程學會優秀從業人員?;推動本市公園、兒童遊樂場與埤塘等新建工程,讓桃園的公園綠地建設成果得到市民肯定;辦理桃園區大有梯田生態公園新建工程及1895乙未戰役紀念公園暨地下停車場新建工程,致力提升施工品質,分別於109年及110年獲工程會金質獎最佳獎項特優。


    水務局科長蘇鴻致力於提升工程品質及進度管控,使轄管工程督導及查核成績甲等比例由108年66%提升至110年90%;執行街口溪生態水岸步道工程獲金品獎第一座特優及工程會110年金質獎優肯定,同時也推動「同安綠水巷環境改善計畫」,將都市過去的灌溉水圳轉型成為都市綠水巷,相信將成為桃園推動綠水巷的典範。秘書處科長張銘杰積極改善市政大樓軟硬體設施,包含辦理市政大樓公廁修繕工程、後棟市政大樓高低壓設備汰換工程及公共空間汰換LED照明燈具、後棟建築北側結構外牆修復工程,各項工程均秉持著在影響最小的情況下,達成提升市府園區設施優化的成果。交通局股長吳奇璋推動許多交通科技措施,包含首創「實體減平台」、「車輛速度偵測提醒系統」,讓市區交通安全管理持續改善,大幅提升交通安全度。資訊科技局主任許容禎推動資訊女力及資訊素養扎根活動,運用新型態科技行銷桃園,強化本市新創產業發展;協助2022智慧城市展策展,整合本市數位服務與防疫科技,2021年ASOCIO(亞洲及大洋洲運算產業組織)ICT Award獲頒數位政府獎。研究發展考核委員會組長謝宏政督辦1999專線榮獲工商時報服務業大評鑑第1名金牌獎,所輔導的地方創生提案獲國發會支持,108年也建立「施政成果透明資訊網」,讓民眾了解重大建設成果及進度。

 

    鄭市長也指出,交通警察大隊組長連國豐創新全國科技執法態樣及籌設成立「科技執法中心」,今年也推動百大租賃式闖紅燈科技執法系統,擴大提升行車安全、促使駕駛遵循行車守法觀念,也讓警察執法能力不斷精進。而消防局小隊長張紘溢支援多起工廠及民宅火警事件,搶救重大災害奮勇盡職;108年負責訓練全國義消競技大賽獲消防人員組競賽3項全國第1;109年獲1111人力銀行舉辦全國最感人工作貢獻獎公職教育類第1名。中壢區公所視導吳佳玲執行疫情急難紓困業務,規劃現場申辦動線及協調課室分工,即時回應民眾需求,109年及110年公所受理案件量為全市第1、2名;此外,108年及110年皆獲本府金桃獎性別平等最佳團隊獎及創新獎第1名,而在各項公所創新提案評比中,吳佳玲視導也都有傑出的表現。今日包括市府秘書長黃治?、參事蔡金鐘、人事處長林妙貞、法務局長周春櫻、青年局長陳冠穎、勞動局長吳宏國、環保局長呂理德、社會局長鄭貴華、工務局長賴宇亭、交通局長劉慶豐、水務局長劉振宇、消防局長謝呂泉、資科局長余宛如、研考會主委吳君婷、桃園區長洪清淵、警察局主秘廖恆裕、秘書處主秘葉宗賦、中壢區公所主秘鄭伊庭等均一同出席表揚大會。


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